岗位职责： 执行人力资源日常性事务工作，协助人力资源主管，完成人力资源目标规划，负责人力资源管理的各项日常事务：招聘、培训、劳动关系、社会保险等。
任职要求：人力资源、劳动经济、心理学、管理学、行政管理等相关专业专科以上学历，1年以上人力资源管理工作经验，熟悉劳动合同、社保办理流程优先，办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神；较强的学习能力和责任心，团队意识强，具备一定的独立处理事务的能力。
任职要求：人力资源、劳动经济、心理学、管理学、行政管理等相关专业专科以上学历，1年以上人力资源管理工作经验，熟悉劳动合同、社保办理流程优先，办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神；较强的学习能力和责任心，团队意识强，具备一定的独立处理事务的能力。
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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干部管理专员职业大全：
温馨提示
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：私营企业
- 所属行业：火力电厂类
- 所在地区：新疆-和田地区
- 联系人：沈女士
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工作地址
- 地址：新疆和田火车站旁
