岗位职责：一:主要职责1:负责设计部的全面工作,及时完成公司经理要求的任务及有效全面传达上级的指示。2:根据公司的年度市场战略与发展规划,制定设计部年度、季度、每月、每周的工作计划与前时间段的工作总结。3:负责设计部工作的制定和实施。负责分解设计部的任务,跟踪进度,保证工作目标的实现。负责总结设计师签单的所有资料审核及公司资料备份。电子文档(包含施工图、效果图、工程预算单)。以及公司网站的上传效果图更新。4:共同参与设计工作,并负责进行内部培训指导,为各装修项目带来极富创意的设计成果。维护公司的日常工作管理,同时培养和激发公司团队的才能和潜能。5:负责协助维系客户关系,向目标客户展示公司作品,宣传公司业务,电话回访(含开工业主,正在洽谈的客户),并电话记录。6:制作设计部案例:(1)风格分类效果图或实景照片。(2)成套图纸案例。(3)各行业分类效果图或实景照片(酒店、餐饮、店铺、展厅、健身房、会所、桑拿浴美容院、办公楼等)。(4)各功能区效果图(卧室、客厅、厨房、卫生间、书房、阳台、衣帽间、等)。以上案例以国内优秀的作品为主,本公司案例作品为辅。并且优秀作品案例会不断更新,以提高设计师团队的整体水平,形成资料库,预备足够的设计资源备用。7:负责制定设计部的图纸规范(施工图、效果图、竣工图)、材料样板。协助工程施工中的设计变更,技术指导。8:负责对本部门成员定期技能培训,并协调组员之间工作上的问题。定期做技能专业考核,充分调动组员专业方面的***创意能力及创意效率

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