岗位职责:1、负责制订规划店铺营业目标达成的行动方案，执行、跟进、达成店铺营业目标；2、负责执行、跟进店铺营运系统；3、负责店铺的形象提升、服务质量、人员培养等计划，执行、跟进、反馈和修正；4、负责店员的招聘、培训和店铺营运管理。任职要求:1.性格开朗，对市场变化反应敏锐。2.有2-5年零售业店铺管理经验。3.具备相应的店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力。福 利：1、工作满1年可享受5天带薪年假，享有婚假、产假、丧假等法定带薪假期。2、转正后在生日当月享受带薪休假1天。3、每逢中国传统节日（端午、中秋、春节等），公司将给员工发放节日礼品。4、服务满一年的员工，享有结婚、生育、因病住院等慰问（礼）金。5、公司员工可以以优惠价格购买公司产品，具体参照营运和财务相关规定执行。 6、各项丰富多彩的文化体育活动等各种福利上班地点：华南（广东、湖南） 华东（江苏、安徽、山东、山西、河北） 西南（重庆、四川） 以上地区就近门店

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