工作职责：
1、招聘：招聘相关内容的发布及更新，并完成简历收集和初筛，维护多元招聘渠道及雇主品牌；
2、员工关系：基础数据整理工作及部门安排的其他工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理专业优先；
2、性格开朗外向，积极正向，热爱人力资源工作；
3、目标导向，学习能力优秀，熟练运用办公软件；
4、抗压性好，务实的工作态度，有各类特长，深厚的文字功底优先。
【面向对象】
2023届同学
【实习时间要求】
我们希望你可以：提供每周≥4天出勤、连续实习≥3个月。
【招聘流程】
投递简历→HR初试→HR负责人复试→签约实习
【晋升发展】
有转正编制，提供转正机会
畅通的职业发展通道，提供广阔的发展机会和晋升空间！
专家通道：导师-骨干-专家
管理通道：基层管理者-中层管理者-高层管理者
1、招聘：招聘相关内容的发布及更新，并完成简历收集和初筛，维护多元招聘渠道及雇主品牌；
2、员工关系：基础数据整理工作及部门安排的其他工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理专业优先；
2、性格开朗外向，积极正向，热爱人力资源工作；
3、目标导向，学习能力优秀，熟练运用办公软件；
4、抗压性好，务实的工作态度，有各类特长，深厚的文字功底优先。
【面向对象】
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我们希望你可以：提供每周≥4天出勤、连续实习≥3个月。
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【晋升发展】
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职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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- 公司规模：500 - 999人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：监控类
- 所在地区：浙江-杭州市
- 联系人：许女士
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- 邮政编码：310000
工作地址
- 地址：浙江省杭州市富阳区银湖街道中国智谷富春园区D6
